Deskripsi
Training Key Performance Indicator for Corporate Social Responsibility (KPI for CSR) merupakan program pelatihan yang dirancang untuk meningkatkan kompetensi peserta dalam menyusun, menerapkan, memantau, dan mengevaluasi indikator kinerja program Corporate Social Responsibility (CSR). KPI CSR berperan penting dalam mengukur efektivitas program tanggung jawab sosial perusahaan, pencapaian tujuan, penggunaan sumber daya, serta dampak yang dihasilkan bagi masyarakat dan lingkungan.
Pelatihan ini membahas konsep dasar KPI CSR, penentuan indikator berdasarkan tujuan strategis perusahaan, penyusunan target dan tolok ukur kinerja, serta metode pengumpulan dan analisis data. Peserta juga mempelajari cara mengukur keluaran (output), hasil (outcome), dan dampak (impact) program CSR agar evaluasi tidak hanya berfokus pada jumlah kegiatan, tetapi juga pada perubahan yang dihasilkan.
Melalui studi kasus, diskusi, praktik penyusunan KPI, dan simulasi evaluasi program, peserta akan memperoleh pemahaman untuk mengembangkan sistem pengukuran kinerja CSR yang terstruktur, terukur, dan dapat dipertanggungjawabkan. Pelatihan ini sesuai bagi praktisi CSR, Community Development, Sustainability, Public Relations, serta pihak yang terlibat dalam perencanaan dan evaluasi program sosial perusahaan.
Tujuan Training Key Performance Indicator for Corporate Social Responsibility
- Memahami konsep dan fungsi KPI dalam pengelolaan program CSR.
- Mengidentifikasi indikator kinerja yang sesuai dengan tujuan program dan strategi perusahaan.
- Menyusun KPI CSR yang spesifik, terukur, relevan, dan berbatas waktu.
- Menentukan target, tolok ukur, serta sumber data untuk setiap indikator.
- Memahami pengukuran output, outcome, dan impact program CSR.
- Meningkatkan kemampuan monitoring dan evaluasi kinerja CSR.
- Menggunakan data KPI sebagai dasar pengambilan keputusan dan perbaikan program.
- Menyusun rencana penerapan KPI CSR yang berkelanjutan.
Manfaat Training Key Performance Indicator for Corporate Social Responsibility
- Meningkatkan kualitas perencanaan dan pengelolaan program CSR.
- Membantu perusahaan mengukur pencapaian target CSR secara objektif.
- Memudahkan pemantauan perkembangan program dan penggunaan anggaran.
- Meningkatkan akuntabilitas dan transparansi pelaksanaan CSR.
- Mengidentifikasi kendala dan peluang perbaikan program secara sistematis.
- Memperkuat evaluasi manfaat program bagi masyarakat dan lingkungan.
- Mendukung penyusunan laporan kinerja CSR berbasis data.
- Mendorong peningkatan efektivitas dan keberlanjutan program CSR.
Materi Bahasan 2 Hari
Hari 1: Konsep KPI dan Perencanaan Indikator Kinerja CSR
Sesi 1: Konsep Dasar KPI untuk CSR
- Pengertian, fungsi, dan manfaat KPI dalam pengelolaan CSR.
- Hubungan KPI dengan strategi perusahaan dan tujuan program CSR.
- Perbedaan indikator input, aktivitas, output, outcome, dan impact.
Sesi 2: Identifikasi Tujuan dan Indikator CSR
- Analisis kebutuhan masyarakat dan pemangku kepentingan.
- Penentuan tujuan, sasaran, dan prioritas program CSR.
- Identifikasi indikator kinerja berdasarkan aspek sosial, ekonomi, dan lingkungan.
Sesi 3: Teknik Penyusunan KPI CSR
- Prinsip penyusunan KPI yang spesifik, terukur, relevan, dan berbatas waktu.
- Penentuan baseline, target, satuan ukur, dan sumber data.
- Penyusunan matriks KPI untuk program pemberdayaan masyarakat dan lingkungan.
Sesi 4: Studi Kasus dan Praktik Penyusunan KPI
- Analisis contoh KPI pada program CSR dan Community Development.
- Praktik menyusun indikator berdasarkan tujuan dan hasil yang diharapkan.
- Evaluasi kesesuaian indikator, target, serta metode pengukuran.
Hari 2: Monitoring, Evaluasi, dan Pelaporan KPI CSR
Sesi 5: Monitoring dan Pengumpulan Data KPI
- Penyusunan instrumen monitoring dan jadwal pengumpulan data.
- Teknik pengumpulan data kuantitatif dan kualitatif.
- Validasi data dan pengendalian kualitas informasi kinerja CSR.
Sesi 6: Pengukuran Kinerja dan Evaluasi Dampak
- Analisis pencapaian target dan perbandingan dengan baseline.
- Pengukuran output, outcome, dan indikasi dampak program.
- Identifikasi kesenjangan kinerja, risiko, dan faktor keberhasilan program.
Sesi 7: Pelaporan dan Komunikasi Kinerja CSR
- Penyusunan dashboard dan ringkasan capaian KPI CSR.
- Penyajian hasil evaluasi kepada manajemen dan pemangku kepentingan.
- Pemanfaatan data KPI untuk mendukung transparansi dan pelaporan keberlanjutan.
Sesi 8: Simulasi Evaluasi dan Rencana Tindak Lanjut
- Simulasi analisis data serta penilaian pencapaian KPI CSR.
- Studi kasus penentuan tindakan korektif dan perbaikan program.
- Penyusunan rencana penerapan KPI CSR di lingkungan perusahaan.
FAQ (Pertanyaan yang Sering Diajukan)
1. Apa yang dimaksud dengan KPI dalam CSR?
KPI CSR adalah indikator yang digunakan untuk mengukur kinerja, pencapaian target, dan hasil program tanggung jawab sosial perusahaan berdasarkan tujuan yang telah ditetapkan.
2. Siapa yang perlu mengikuti pelatihan ini?
Pelatihan ini ditujukan bagi staf dan manajer CSR, Community Development, Sustainability, Public Relations, serta personel yang bertanggung jawab atas monitoring dan evaluasi program sosial perusahaan.
3. Apa saja yang dipelajari dalam Training KPI for CSR?
Peserta mempelajari penyusunan indikator, penentuan target, pengumpulan data, monitoring, evaluasi output dan outcome, analisis kinerja, serta pelaporan KPI CSR.
4. Apakah peserta akan melakukan praktik penyusunan KPI?
Ya. Pelatihan dapat mencakup studi kasus, diskusi, praktik penyusunan matriks KPI, serta simulasi monitoring dan evaluasi sesuai kebutuhan peserta.
5. Apa manfaat penerapan KPI bagi program CSR perusahaan?
KPI membantu perusahaan menilai efektivitas program secara terukur, mengenali area yang perlu diperbaiki, meningkatkan akuntabilitas, dan mendukung pengambilan keputusan berbasis data.
Untuk itu Pemerintah Daerah Dan Swasta haruslah memiliki pengetahuan dan pemahaman yang optimal mengenai Opsi di Atas untuk itu kami LATIHNAS PENGEMBANGAN MANAJEMEN Meyelengarakan Training Key Performance Indicator for Corporate Social Responsibility
PROSEDUR PENDAFTARAN
Surat beserta jadwal kegiatan akan dikirim setelah melakukan konfirmasi ke kami.
Surat beserta jadwal dapat dikirim melalui Faximile/Email atau WhatsApp.
Bagi Peserta minimal 6 orang dapat menentukan waktu, tempat dan materi kegiatan
Pendaftaran peserta paling lambat 5 hari sebelum pelaksanaan kegiatan
Materi sesuai jadwal yang telah terlaksana bisa dijadwalkan kembali sesuai keinganan peserta
KONTAK PERSON
Telp/Fax : 021-22036025
HP : 0813 1607 9019 – 0811 9229 577
WhatsApp : 0813 1607 9019 – 0811 9229 577
