Bimtek Analisis Kebutuhan pengembangan kompetensi AKPK 2026

• Kepada Yth
• BKSDM /BKD Se Indonesia

Deskripsi

Bimbingan Teknis (Bimtek) Analisis Kebutuhan Pengembangan Kompetensi (AKPK) merupakan kegiatan yang bertujuan untuk meningkatkan pemahaman dan kemampuan aparatur dalam mengidentifikasi serta menganalisis kebutuhan pengembangan kompetensi pegawai secara sistematis dan terarah. Melalui kegiatan ini, peserta dibekali dengan pengetahuan dan keterampilan dalam menyusun dokumen AKPK yang sesuai dengan standar kebijakan manajemen ASN.Bimtek ini mencakup materi tentang konsep dasar pengembangan kompetensi, metodologi analisis kebutuhan, pengumpulan dan pengolahan data kompetensi, serta penyusunan rekomendasi program pengembangan pegawai. Peserta juga dilatih menggunakan berbagai instrumen dan teknik analisis, baik kualitatif maupun kuantitatif, agar hasil AKPK dapat menjadi dasar perencanaan pelatihan yang efektif dan tepat sasaran.

Dengan mengikuti Bimtek AKPK, diharapkan peserta mampu melaksanakan analisis kebutuhan pengembangan kompetensi secara mandiri di unit kerjanya masing-masing, mendukung terwujudnya ASN yang profesional, adaptif, dan berdaya saing tinggi dalam menghadapi tantangan organisasi dan tuntutan pelayanan publik yang semakin dinamis.

Tujuan Bimtek Analisis Kebutuhan pengembangan kompetensi AKPK 2026

1. Meningkatkan pemahaman peserta mengenai konsep dan kebijakan pengembangan kompetensi ASN.
2. Membekali peserta dengan kemampuan melakukan analisis kebutuhan pengembangan kompetensi secara sistematis dan berbasis data.
3. Mengembangkan keterampilan peserta dalam menyusun dokumen AKPK yang sesuai dengan ketentuan dan standar instansi pemerintah.
4. Mendorong terwujudnya perencanaan pelatihan dan pengembangan SDM yang efektif, efisien, dan tepat sasaran.
5. Mendukung peningkatan profesionalisme ASN melalui pengembangan kompetensi yang berkelanjutan dan relevan dengan kebutuhan organisasi.

Materi Bimtek Analisis Kebutuhan pengembangan kompetensi AKPK 2026

1. Kebijakan dan Regulasi Pengembangan Kompetensi ASN – Dasar hukum, peraturan, dan pedoman pelaksanaan AKPK.
2. Konsep dan Prinsip Analisis Kebutuhan Pengembangan Kompetensi – Pengertian, tujuan, dan manfaat analisis kebutuhan.
3. Metodologi dan Teknik Pengumpulan Data – Survei, wawancara, observasi, serta analisis jabatan dan kompetensi.
4. Analisis dan Pengolahan Data Kebutuhan Kompetensi – Identifikasi kesenjangan (gap) kompetensi dan prioritas pengembangan.
5. Penyusunan Dokumen AKPK dan Rencana Tindak Lanjut – Format, langkah penyusunan, dan integrasi dengan rencana pelatihan.
6. Studi Kasus dan Praktik Penyusunan AKPK – Simulasi dan diskusi untuk memperkuat pemahaman peserta.

METODE  Bimtek Analisis Kebutuhan pengembangan kompetensi AKPK 2026

Pemaparan materi, diskusi, tanya-jawab, studi kasus, & simulasi langsung, dengan konsep:
– 20% teori berdasarkan literatur praktisi
– 40% analisa best practices & benchmarking antara; institusi, korporasi, & industri
– 40% studi kasus nyata & brainstorming antara narasumber/trainer dengan peserta

Prosedur Permohonan Proposal Training Di LATIHNAS 

• Konfirmasi dengan menghubungi panitia melalui telp, WA atau mengisi formulir pendaftaran yang tersedia
• Surat undangan resmi/proposal penawaran akan kami kirimkan melalui email atau WA.
  Mengirimkan Nama (Gelar), Jabatan dan Instansi (dapat berupa foto Surat Tugas) melalui WA atau Email.
• Konfirmasi selambat-lambatnya 5 hari sebelum pelaksanaan

Informasi Pendaftaran Dapat Menghubungi Admin Kami Via Telpon Atau WA Di Nomor

• WA /TLP 0812 2420 3045 – 0852 8363 6587 
• TELPON KANTOR  021 – 22036025 
• EMAIL pusdiklatlatihnas@gmail.com 

PROSEDUR PEMBAYARAN

Biaya Kontribusi Bimtek /Training  dibayarkan secara tunai pada saat Registrasi ulang di hotel/tempat atau dengan transfer (non tunai)

FAQ – Bimtek Analisis Kebutuhan Pengembangan Kompetensi (AKPK)

1. Apa itu Bimtek AKPK?
Bimtek AKPK adalah kegiatan pelatihan yang bertujuan untuk meningkatkan kemampuan aparatur dalam menganalisis kebutuhan pengembangan kompetensi pegawai secara sistematis dan terarah sesuai kebijakan pengelolaan ASN.

2. Siapa yang dapat mengikuti Bimtek ini?
Peserta Bimtek AKPK umumnya berasal dari instansi pemerintah pusat maupun daerah, khususnya pejabat dan staf yang menangani bidang kepegawaian, pengembangan SDM, atau perencanaan pelatihan.

3. Apa manfaat mengikuti Bimtek AKPK?
Peserta akan memahami konsep analisis kebutuhan kompetensi, mampu menyusun dokumen AKPK, serta dapat merancang program pengembangan pegawai yang efektif dan tepat sasaran.

4. Apa saja materi yang dibahas dalam Bimtek AKPK?
Materi meliputi kebijakan pengembangan kompetensi ASN, metodologi analisis kebutuhan, teknik pengumpulan dan analisis data, penyusunan dokumen AKPK, serta praktik atau studi kasus penerapannya.

5. Berapa lama pelaksanaan Bimtek ini?
Durasi Bimtek biasanya berlangsung selama 2–3 hari, tergantung pada kebutuhan dan kedalaman materi yang akan disampaikan.

6. Apakah peserta akan mendapatkan sertifikat?
Ya, peserta yang mengikuti kegiatan secara penuh dan menyelesaikan seluruh sesi akan mendapatkan Sertifikat Bimtek AKPK sebagai bukti keikutsertaan dan peningkatan kompetensi.

7. Bagaimana cara mendaftar Bimtek AKPK?
Pendaftaran dapat dilakukan melalui surat resmi instansi, formulir daring yang disediakan penyelenggara, atau menghubungi panitia pelaksana Bimtek secara langsung.