Bimtek Implementasi SAKIP LAKIP Perguruan Tinggi 2027

Deskripsi

Bimtek Implementasi SAKIP LAKIP Perguruan Tinggi 2027 merupakan program peningkatan kompetensi bagi pimpinan perguruan tinggi, pejabat struktural, tenaga kependidikan, serta tim pengelola kinerja dalam memperkuat penerapan Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP) dan penyusunan Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP). Kegiatan ini dirancang untuk meningkatkan kualitas perencanaan, pengukuran, pelaporan, dan evaluasi kinerja perguruan tinggi agar lebih terarah, terukur, transparan, dan akuntabel.

Dalam pelatihan ini, peserta akan mempelajari kebijakan dan implementasi SAKIP di lingkungan perguruan tinggi, penyusunan perencanaan kinerja berbasis hasil (outcome), penetapan indikator kinerja utama (IKU), penyusunan pohon kinerja, cascading kinerja, serta penyelarasan sasaran strategis dengan program dan kegiatan unit kerja. Pembahasan juga mencakup teknik pengumpulan dan pengolahan data capaian kinerja, pengukuran indikator, evaluasi kinerja, serta penyusunan laporan kinerja tahunan yang berkualitas.

Selain itu, peserta akan memperoleh pemahaman mengenai strategi peningkatan nilai evaluasi SAKIP, penguatan monitoring dan evaluasi, serta tindak lanjut rekomendasi hasil evaluasi.

Melalui bimtek ini, diharapkan perguruan tinggi mampu membangun sistem manajemen kinerja yang efektif, meningkatkan akuntabilitas penggunaan anggaran, serta mewujudkan tata kelola perguruan tinggi yang profesional, transparan, dan berorientasi pada hasil tahun 2027.

Tujuan Bimtek Implementasi SAKIP LAKIP Perguruan Tinggi 2027

• Meningkatkan pemahaman pimpinan dan aparatur perguruan tinggi mengenai kebijakan dan implementasi SAKIP.

• Meningkatkan kemampuan penyusunan perencanaan kinerja yang selaras dengan sasaran strategis perguruan tinggi.

• Memahami teknik penyusunan indikator kinerja utama (IKU) dan indikator kinerja individu.

• Meningkatkan kompetensi dalam penyusunan pohon kinerja dan cascading kinerja antarunit kerja.

• Mengoptimalkan pengukuran, monitoring, dan evaluasi pencapaian kinerja perguruan tinggi.

• Meningkatkan kualitas penyusunan laporan kinerja (LAKIP) yang sistematis dan berbasis data.

• Memperkuat akuntabilitas penggunaan anggaran dan pencapaian target kinerja.

• Mendorong peningkatan nilai evaluasi SAKIP serta mewujudkan tata kelola perguruan tinggi yang efektif dan akuntabel.

   

Materi Bimtek Implementasi SAKIP LAKIP Perguruan Tinggi 2027

• Kebijakan dan Regulasi Terbaru Implementasi SAKIP Tahun 2027.

• Konsep Dasar dan Strategi Penerapan SAKIP di Lingkungan Perguruan Tinggi.

• Penyusunan Rencana Strategis (Renstra) Perguruan Tinggi Berbasis Kinerja.

• Penyusunan Perjanjian Kinerja dan Penetapan Target Kinerja.

• Teknik Penyusunan Indikator Kinerja Utama (IKU) Perguruan Tinggi.

• Penyusunan Pohon Kinerja (Performance Tree) dan Cascading Kinerja.

• Penyelarasan Sasaran Strategis, Program, Kegiatan, dan Anggaran.

• Penyusunan Rencana Kerja dan Target Kinerja Unit Kerja.

• Teknik Pengukuran dan Pengumpulan Data Capaian Kinerja.

• Monitoring dan Evaluasi Implementasi SAKIP Perguruan Tinggi.

• Teknik Analisis Efisiensi dan Efektivitas Penggunaan Anggaran.

• Strategi Penyusunan Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP).

• Teknik Analisis Capaian IKU dan Evaluasi Keberhasilan Program.

• Strategi Peningkatan Nilai Evaluasi SAKIP dan Tindak Lanjut Rekomendasi.

• Praktik Penyusunan Dokumen SAKIP dan LAKIP Perguruan Tinggi Tahun 2027.

Jadwal  Bimtek Implementasi SAKIP LAKIP Perguruan Tinggi 2027

Hari / Tanggal

1 Kamis–Jumat, 5–6 November 2026

2 Kamis–Jumat, 12–13 November 2026

3 Kamis–Jumat, 19–20 November 2026

4 Kamis–Jumat, 26–27 November 2026

5 Kamis–Jumat, 3–4 Desember 2026

6 Kamis–Jumat, 10–11 Desember 2026

7 Kamis–Jumat, 17–18 Desember 2026

8 Kamis–Jumat, 24–25 Desember 2026

9 Kamis–Jumat, 31 Desember 2026 – 1 Januari 2027

10 Kamis–Jumat, 7–8 Januari 2027

11 Kamis–Jumat, 14–15 Januari 2027

12 Kamis–Jumat, 21–22 Januari 2027

13 Kamis–Jumat, 28–29 Januari 2027

14 Kamis–Jumat, 4–5 Februari 2027

15 Kamis–Jumat, 11–12 Februari 2027

16 Kamis–Jumat, 18–19 Februari 2027

17 Kamis–Jumat, 25–26 Februari 2027

18 Kamis–Jumat, 4–5 Maret 2027

19 Kamis–Jumat, 11–12 Maret 2027

20 Kamis–Jumat, 18–19 Maret 2027

21 Kamis–Jumat, 25–26 Maret 2027

22 Kamis–Jumat, 1–2 April 2027

23 Kamis–Jumat, 8–9 April 2027

24 Kamis–Jumat, 15–16 April 2027

25 Kamis–Jumat, 22–23 April 2027

26 Kamis–Jumat, 29–30 April 2027

27 Kamis–Jumat, 6–7 Mei 2027

28 Kamis–Jumat, 13–14 Mei 2027

29 Kamis–Jumat, 20–21 Mei 2027

30 Kamis–Jumat, 27–28 Mei 2027

31 Kamis–Jumat, 3–4 Juni 2027

32 Kamis–Jumat, 10–11 Juni 2027

33 Kamis–Jumat, 17–18 Juni 2027

34 Kamis–Jumat, 24–25 Juni 2027

• Hotel Yello Harmoni Jakarta Pusat 
• Hotel Aston Premier Bandung 
• Hotel Malioboro Prime 

Untuk itu Pemerintah Daerah Dan Swasta haruslah memiliki pengetahuan dan pemahaman yang optimal mengenai Opsi di Atas untuk itu kami LATIHNAS PENGEMBANGAN MANAJEMEN Meyelengarakan  Bimtek Implementasi SAKIP LAKIP Perguruan Tinggi 2027

PROSEDUR PENDAFTARAN

Surat beserta jadwal kegiatan akan dikirim setelah melakukan konfirmasi ke kami.
Surat beserta jadwal dapat dikirim melalui Faximile/Email atau WhatsApp.
Bagi Peserta minimal 6 orang dapat menentukan waktu, tempat dan materi kegiatan
Pendaftaran peserta paling lambat 5 hari sebelum pelaksanaan kegiatan
Materi sesuai jadwal yang telah terlaksana bisa dijadwalkan kembali sesuai keinganan peserta

KONTAK PERSON

Telp/Fax : 021-22036025
HP : 0813 1607 9019 – 0811 9229 577
WhatsApp : 0813 1607 9019 – 0811 9229 577

FAQ – Bimtek Implementasi SAKIP LAKIP Perguruan Tinggi 2027

1. Apa itu Bimtek Implementasi SAKIP LAKIP Perguruan Tinggi 2027?

Pelatihan untuk meningkatkan kemampuan perguruan tinggi dalam menerapkan sistem akuntabilitas kinerja dan menyusun laporan kinerja secara terukur dan sistematis.

2. Apa tujuan pelatihan ini?

Meningkatkan kualitas perencanaan, pengukuran, evaluasi, dan pelaporan kinerja perguruan tinggi.

3. Siapa saja peserta yang dapat mengikuti bimtek ini?

Rektor, Wakil Rektor, Dekan, Kepala Biro, Ketua LPM, Ketua LPMI, pejabat struktural, serta tim penyusun SAKIP dan LAKIP.

4. Apa saja materi yang dipelajari?

Meliputi penyusunan Renstra, IKU, pohon kinerja, cascading kinerja, perjanjian kinerja, evaluasi SAKIP, dan penyusunan LAKIP.

5. Apakah pelatihan dilengkapi praktik?

Ya. Peserta mendapatkan praktik penyusunan dokumen SAKIP, pengukuran capaian IKU, dan penyusunan laporan kinerja perguruan tinggi.

6. Apa manfaat mengikuti bimtek ini?

Meningkatkan akuntabilitas kinerja, efektivitas penggunaan anggaran, kualitas pelaporan, serta tata kelola perguruan tinggi yang profesional.